{"id":96291,"date":"2026-06-12T11:09:43","date_gmt":"2026-06-12T09:09:43","guid":{"rendered":"https:\/\/progettotouring.it\/radiotouring104\/?p=96291"},"modified":"2026-06-12T12:51:38","modified_gmt":"2026-06-12T10:51:38","slug":"giornata-lavoro-minorile-2-635-minorenni-lavoratori-in-calabria-nel-2025","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/progettotouring.it\/radiotouring104\/2026\/06\/12\/giornata-lavoro-minorile-2-635-minorenni-lavoratori-in-calabria-nel-2025\/","title":{"rendered":"Giornata Lavoro Minorile: 2.635 minorenni lavoratori in Calabria nel 2025"},"content":{"rendered":"<div>Oggi,\u00a0in\u00a0occasione della Giornata mondiale contro lo sfruttamento del\u00a0lavoro\u00a0minorile\u00a0<i>(oggi)<\/i>,\u00a0l\u2019UNICEF\u00a0Italia\u00a0presenta il 4\u00b0 Rapporto statistico\u00a0<i>\u201cLavoro\u00a0minorile\u00a0in\u00a0Italia: rischi,\u00a0infortuni e sicurezza sui luoghi di\u00a0lavoro\u201d<\/i>:\u00a0<b>tra il 2020 e il 2025, il numero di minorenni (15-17 anni) che lavorano in Italia \u00e8 pi\u00f9 che raddoppiato, passando da 35.505 a 81.565 unit\u00e0<\/b>.\u00a0<b>I settori predominanti per l\u2019impiego minorile risultano essere il lavoro dipendente (esclusi operai agricoli e domestici) e il settore agricolo<\/b>. Le posizioni che hanno mostrato incrementi maggiori nel periodo preso in esame sono:\u00a0<b>dipendenti (esclusi operai agricoli e domestici), collaboratori e professionisti della Gestione separata e gli operai agricoli<\/b>\u00a0(Lavoratori dipendenti e indipendenti minorenni 15-17 anni, Fonte INPS).<\/div>\n<div><\/div>\n<div>Osservando\u00a0<b>la fascia di et\u00e0 entro i 19 anni il numero dei lavoratori \u00e8 passato dalle 310.400 unit\u00e0 del 2021 alle 427.072 rilevate nel 2024, segnando un incremento complessivo del 37,6%.\u00a0<\/b>L\u2019occupazione giovanile si concentra prevalentemente in alcune aree del Paese:<b>\u00a0la Lombardia guida la classifica con una media di 60.501 occupati, seguita da Veneto (39.138), Emilia-Romagna (34.202), Lazio (29.651) e Puglia (25.625)<\/b><\/div>\n<div><\/div>\n<div><b>Per quanto riguarda la distribuzione e l\u2019incidenza del lavoro minorile (15-17 anni) in Italia nel 2025<\/b>, incrociando i dati demografici ISTAT con le rilevazioni occupazionali INPS,\u00a0<b>la partecipazione dei giovanissimi alle attivit\u00e0 produttive \u00e8 estremamente diversificata sul territorio nazionale, registrando l\u2019incidenza pi\u00f9 elevata in Trentino-Alto Adige \u00a0(22,54%), seguito dalla Valle d\u2019Aosta (17,46%).\u00a0<\/b>Valori pi\u00f9 contenuti si riscontrano in Abruzzo (8,19%), Marche (7,12%), Puglia (6,35%) e Molise (6,08%).<\/div>\n<div><\/div>\n<div><b>Il Report 2026 esamina nel dettaglio il quinquennio 2020-2024, attraverso l\u2019elaborazione di dati estratti dai principali database pubblici nazionali.\u00a0<\/b>Presenta un focus sui lavoratori minorenni di et\u00e0 compresa tra i 15 e i 17 anni, analizzando, inoltre, dove possibile, anche i primi dati disponibili relativi al 2025; propone un\u2019indagine strutturata sulla categoria di lavoratori entro i 19 anni di et\u00e0; riporta i dati relativi alle denunce di infortunio totali e con esito mortale registrate tra i lavoratori entro i 19 anni di et\u00e0 nel quinquennio 2020-2024.<\/div>\n<div><\/div>\n<div>Rispetto a<b>i dati relativi alle denunce di infortunio dei lavoratori entro i 17 anni di et\u00e0 (fascia 15-17 anni<\/b>)\u00a0<b>fra il 2020 e il 2024: il dato pi\u00f9 basso si registra nel 2020 (5.815)<\/b>\u00a0&#8211; tale flessione deve essere interpretata come un dato strettamente condizionato dalla situazione determinata dalla pandemia Covid-19 \u2013\u00a0<b>nel 2023 era di 18.820 e 18.617 nel 2024.\u00a0<\/b>Secondo i dati,<b>\u00a0gli infortuni mortali in occasione di lavoro e in itinere, lavoratori 15-17 anni (Fonte Open Data INAIL) sono stati 7 nel 2024 e 18 complessivamente nel quinquennio 2020-2024.<\/b><\/div>\n<div><\/div>\n<div><b>Rapportando il numero di lavoratori tra i 15 e i 17 anni di et\u00e0 con le denunce pervenute all\u2019INAIL nel periodo corrispondente, emerge un tasso di denunce di infortunio che va dal 16,38% del 2020 al 22,79% del 2024 (a fronte del 43,24% rilevato nel 2019)<\/b>. L\u2019incremento delle denunce riflette il ripristino dei normali livelli di esposizione al rischio. Contestualmente, tale incremento pu\u00f2 essere riconducibile ad una pi\u00f9 rigorosa aderenza agli obblighi di denuncia da parte delle imprese favorita dal rafforzamento dei sistemi di controllo e vigilanza, da un quadro normativo in costante evoluzione volto a garantire standard di protezione sempre pi\u00f9 elevati, nonch\u00e9 da una rinnovata sensibilit\u00e0 istituzionale verso la tutela della salute e la sicurezza dei lavoratori minorenni.<\/div>\n<div><\/div>\n<div><b>Per quanto riguarda i lavoratori entro i 19 anni di et\u00e0: nel periodo compreso tra il 2020 e il 2024 a livello nazionale sono state presentate all\u2019INAIL 330.890 denunce di infortunio &#8211;<\/b>\u00a0stabili rispetto al quinquennio 2019-2023 (330.864). Nello specifico, 205.804 riguardano i minorenni entro i 14 anni di et\u00e0 (+0,7% rispetto al quinquennio 2019-2023) e 125.086 la fascia d\u2019et\u00e0 15-19 anni (-1,1% rispetto al quinquennio 2019-2023<b>). Le denunce di infortunio con esito mortale sono state in totale 92 nel periodo analizzato: 14 denunce nella fascia di et\u00e0 &lt;14 e 78 denunce nella fascia 15-19 anni.<\/b><\/div>\n<div>\u201cL\u2019articolo 32 della Convenzione ONU sui diritti dell&#8217;infanzia e dell&#8217;adolescenza \u00e8 esplicito nel riconoscere a ogni bambino, bambina, ragazzo e ragazza il diritto &#8220;ad essere protetto contro lo sfruttamento economico e a non essere costretto ad alcun lavoro che comporti rischi o sia suscettibile di porre a repentaglio la sua educazione o di nuocere alla sua salute o al suo sviluppo fisico, mentale, spirituale, morale o sociale.\u00a0 Questo diritto non \u00e8 negoziabile \u2014 e i dati che questo Report porta alla luce ci dicono quanto in Italia la distanza tra il suo riconoscimento formale e la sua attuazione concreta sia ancora significativa\u201d \u00a0ha dichiarato<b>\u00a0Nicola Graziano, Presidente dell&#8217;UNICEF Italia<\/b>.<\/div>\n<div><\/div>\n<div>Il Report \u2013 realizzato nell\u2019ambito delle attivit\u00e0 dell\u2019Osservatorio UNICEF per la prevenzione dei danni alla salute da lavoro minorile \u2013 coordinato dal Prof. Domenico Della Porta &#8211; \u00e8 stato curato dal \u201cLaboratorio di Sanit\u00e0 Pubblica per l\u2019analisi dei bisogni di Salute delle Comunit\u00e0\u201d del Dipartimento di Medicina, Chirurgia e Odontoiatria \u201cScuola Medica Salernitana\u201d &#8211; Universit\u00e0 degli Studi di Salerno.<\/div>\n<div><\/div>\n<div>I dati presentati sono stati ottenuti estrapolando, incrociando ed elaborando le informazioni provenienti da database pubblici dell\u2019Istituto Nazionale di Statistica (ISTAT), dell\u2019Istituto Nazionale per la Previdenza Sociale (INPS) e dell\u2019Istituto Nazionale per l\u2019Assicurazione contro gli Infortuni sul Lavoro (INAIL).<\/div>\n<div><\/div>\n<div>Il Report viene presentato oggi in un\u00a0<b>incontro online \u201cTutelare i diritti dei minorenni che lavorano\u201d,\u00a0<\/b>(h.12,00<b>) nell\u2019ambito delle \u201cOFFICINE UNICEF\u201d,\u00a0<\/b>introdotto da un videomessaggio del Presidente dell\u2019UNICEF Italia\u00a0<b>Nicola Graziano<\/b>. Intervengono:\u00a0<b>Carmela Pace<\/b>, Past President UNICEF Italia,\u00a0<b>Francesco De Caro<\/b>, Responsabile scientifico del Laboratorio di sanit\u00e0 pubblica per l\u2019analisi dei bisogni di salute delle comunit\u00e0 dell\u2019Universit\u00e0 degli Studi di Salerno,\u00a0<b>Giuseppina Cersosimo<\/b>, Docente in sociologia dell\u2019Universit\u00e0 degli Studi di Salerno,\u00a0<b>Domenico della Porta<\/b>, Coordinatore dell\u2019Osservatorio UNICEF per la prevenzione dei danni alla salute da lavoro minorile. Modera i lavori\u00a0<b>Andrea Iacomini,\u00a0<\/b>Portavoce UNICEF Italia.<b>\u00a0\u00c8 possibile seguire l\u2019officina\u00a0<\/b><a id=\"OWAb96c4d52-f12f-0052-b003-9192dd186c14\" class=\"x_x_x_x_x_x_OWAAutoLink\" href=\"https:\/\/youtube.com\/live\/gVydrGMiL70\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\" data-auth=\"NotApplicable\"><b><u>qui<\/u><\/b><\/a>.<\/div>\n<div><\/div>\n<div>Oltre al Report \u00e8 stato presentato anche il\u00a0<b>\u201cDocumento di valutazione del rischio\u201d (DVR)\u00a0<\/b>aggiornato, un documento di particolare rilevanza per il rafforzamento della cultura della prevenzione e del benessere dei minorenni impiegati in attivit\u00e0 lavorative. Il Documento di Valutazione del rischio, specifico e dimensionato per il lavoro minorile, ad oggi non \u00e8 richiesto dalla normativa vigente, ma i dati presentati ci inducono a pensare che le norme vigenti in materia di sicurezza e le misure di prevenzione e protezione messe in atto non siano ancora sufficienti ad assicurare una piena integrit\u00e0 delle persone di minore et\u00e0 nell\u2019ambito lavorativo.\u00a0\u00a0\u00c8 necessario un nuovo approccio metodologico alla valutazione del rischio lavorativo, specificamente dimensionato e basato sui principali riferimenti normativi, che integri la valutazione psico-sociale del minore e del contesto lavorativo.<\/div>\n<div><\/div>\n<div><b>ALTRI DATI DEL RAPPORTO<\/b><\/div>\n<div><\/div>\n<div><b>RETRIBUZIONE &#8211;<\/b>\u00a0Per quanto riguarda la retribuzione l\u2019analisi evidenzia come<b>\u00a0il reddito medio settimanale per i lavoratori entro i 19 anni di sesso maschile abbia registrato una progressione costante, salendo dai 300\u20ac del 2019 ai 335\u20ac del 2024<\/b>, segnando l\u2019incremento pi\u00f9 significativo nel 2021 con una variazione del +4,6% rispetto all\u2019anno precedente. Parallelamente<b>, la componente femminile ha registrato una variazione pi\u00f9 marcata: dopo una contrazione iniziale del -3,3% nel 2019, la retribuzione media \u00e8 passata da 238\u20ac nel a 267\u20ac nel 2024<\/b>\u00a0sostenuta da un sensibile picco di crescita del +10,3% rilevato nel corso del 2021.<b>\u00a0<\/b>\u00a0Analizzando l\u2019intero arco temporale considerato, si osserva che lo stipendio femminile ha registrato un incremento complessivo del 12,2%, superando in termini percentuali la crescita del 11,7% rilevata per la controparte maschile.\u00a0Tuttavia, nonostante questa convergenza relativa,\u00a0<b>i dati confermano la persistenza di un divario retributivo strutturale<\/b>,\u00a0<b>con i redditi maschili che si mantengono stabilmente superiori a quelli femminili.<\/b><\/div>\n<div><b>\u00a0<\/b><\/div>\n<div><b>DENUNCE DI INFORTUNIO PER REGIONE &#8211;<\/b>\u00a0Nel quinquennio 2020 &#8211; 2024,\u00a0<b>le cinque regioni con le percentuali di denunce di infortunio pi\u00f9 alte,\u00a0<\/b>relative ai lavoratori minorenni di 15-17 anni<b>, sono\u00a0Lombardia (21,27%), Veneto (12,10%), Emilia-Romagna (10,94%), Piemonte (9,11%) e Trentino-Alto Adige (7,12%), le quali coprono il 60,54% delle denunce di infortunio sul territorio nazionale nel quinquennio esaminato.\u00a0<\/b>Le evidenze riportate non identificano necessariamente le aree citate come contesti a maggiore rischio per la popolazione dei giovani lavoratori. L\u2019elevata frequenza di denunce in queste regioni potrebbe essere attribuita a una maggiore accuratezza sia nel monitoraggio dei minorenni effettivamente occupati sia nella registrazione puntuale degli eventi infortunistici occorsi, nonch\u00e9 a una cultura della prevenzione pi\u00f9 radicata rispetto ad altri contesti territoriali<b>. Per quanto riguarda i minorenni fino a 19 anni<\/b>,\u00a0<b>le cinque regioni con la maggiore incidenza di denunce totali di infortunio registrate nel quinquennio 2020-2024 sono Lombardia (22,76%), Emilia-Romagna (11,62%), Veneto (11,58%), Piemonte (9,13%) e Toscana (5,85%), che insieme rappresentano il 60,93% del dato nazionale.<\/b><\/div>\n<div><\/div>\n<div><b>Gli infortuni mortali accertati positivi,\u00a0<\/b>definiti con Decisione Istruttoria (Dettaglio Dataset Registri di esposizione, INAIL), non includono gli infortuni con esiti mortali che rientrano nelle seguenti categorie: Carenza di documentazione valida, Difetto Occasione di lavoro, Persona non tutelata, Attivit\u00e0 non tutelata, Morte non riconducibile all\u2019evento, Altre cause di negativit\u00e0.<b>\u00a0Di conseguenza, gli infortuni accertati positivi con esito mortale sul lavoro sono stati 51, di cui 3 tra i minori di 15 anni e 48 nella fascia di et\u00e0 15-19 anni.<\/b><\/div>\n<div><b>\u00a0<\/b><\/div>\n<div><b>DENUNCE DI INFORTUNIO DEGLI STUDENTI:<\/b>\u00a0<b>nel 2025 \u00e8 stato registrato un incremento generalizzato delle denunce di infortunio<\/b>\u00a0che hanno interessato la popolazione studentesca (Bollettino Trimestrale \u201cDenunce di infortuni e malattie professionali\u201d, periodo gennaio-dicembre 2025, Inail).\u00a0<b>Il dato complessivo ha raggiunto la quota di 80.871 unit\u00e0, segnando una crescita del 3,84%<\/b>\u00a0rispetto alle 77.883 denunce registrate nel 2024. Entrando nel dettaglio delle circostanze in cui tali infortuni hanno avuto luogo,\u00a0<b>la maggior parte degli eventi si \u00e8 verificata in occasione delle attivit\u00e0 propriamente scolastiche.<\/b>\u00a0In questo ambito, le denunce sono state 78.690, ovvero il 3,71% in pi\u00f9 rispetto alle 75.872 dell\u2019anno precedente.\u00a0<b>Nel 2025 sono state rilevate complessivamente 8 denunce di infortunio con esito mortale occorse agli studenti, di cui 6 occorse in occasione di attivit\u00e0 scolastiche e 2 avvenute in itinere<\/b>. Il dato evidenzia una significativa contrazione della mortalit\u00e0 rispetto all\u2019annualit\u00e0 2024, che aveva fatto registrare un totale di 13 casi (8 casi in ambito scolastico e 5 in itinere).<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Oggi,\u00a0in\u00a0occasione della Giornata mondiale contro lo sfruttamento del\u00a0lavoro\u00a0minorile\u00a0(oggi),\u00a0l\u2019UNICEF\u00a0Italia\u00a0presenta il 4\u00b0 Rapporto statistico\u00a0\u201cLavoro\u00a0minorile\u00a0in\u00a0Italia: rischi,\u00a0infortuni e sicurezza sui luoghi di\u00a0lavoro\u201d:\u00a0tra il 2020 e il 2025, il numero di minorenni (15-17 anni) 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